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女性員工碰到女性主管的騷擾(上)~本案事實

發佈單位:勞動部 發布日期:2009-12-08

  王小寧(化名)係在台北市一家知名五星飯店擔任飯店內女服務生,而她所屬餐飲部的主管係一位較她長10歲的女性,精明幹練,她剛到職向這名女主管報到的第一日,她被帶到更衣室要求更換制服時,這名女主管就一直猛盯著她的身體看,她不以為意,這時同時有幾名女性同事亦進入更衣室脫衣更換制服,減低她的尷尬感,連忙換好後離開更衣室。這名女主管伸手突然撥弄王小寧的頭髮說:「妳頭髮亂,我幫妳撥好!」王小寧突然全身不舒服感覺油然而生,但是她暫時壓抑住這種感覺而投入在工作上,注意聆聽其他主管在告知工作時之注意事項。然後她就成為這家知名飯店的員工。由於她的初期上班時間是早班,所以她都未遇到她第一天上班的女主管,她也逐漸與同事們熟悉了。在她調到中班時間後,她開始在更衣室又遇到這名女主管,這名女主管似乎還記得她,某日,她一進更衣室,這名女主管見到她,立即拉她到更衣室中間,然後突然伸手拉扯她穿的便服,並高呼:「大家快來看她的裙子是開高叉的!實在很性感!」趁她轉身時,這名女主管又突然摸了她的臀部一下,讓她受到驚嚇。但是只見這名女主管丟給她一個很曖昧的眼神說:「摸起來感覺很好ㄛ!」然後轉身離開更衣室。從此,王小寧就開始了這種「身體被看穿」的感覺,這名女主管一會兒在更衣室見到她脫下上衣時就以「大圖釘」、「小圖釘」來取笑她及女同事的胸部尺寸,然後要不就是要幫王小寧以「幫妳扣釦子」為由藉機碰觸王小寧及其他女同事的胸部,要不然就是轉個身就被這名女主管摸二下大腿或是襲胸後然後還笑嘻嘻地說「哇!很好摸喔!」,這種惡劣行徑已經引起王小寧及其他女性同仁們的公憤,但是大家為了飯碗,都沒有人敢吭氣。王小寧每日上班都要遇到這名女主管的身體上令人不舒服的碰觸及言語上的取笑,已經讓她開始害怕上班。她認為這樣實在不是辦法,開始偷偷地問人事部門的主管「公司是不是有性騷擾申訴辦法?還是有什麼樣的管道可以投訴?」人事部門主管只淡淡地說:「妳要投訴誰?是○○○女主管嗎?沒用的!因為女性應該不會構成性騷擾,妳就省省吧!」王小寧忍了幾次後,精神上實在受不了,故決定以正式email寄給幾位高階主管,然後就等著看飯店究竟會不會處理,反正她是打定主意「大不了就不幹這份工作了!」結果有一天,這名女主管突然就聽說已經辭職,她發現飯店主管對於她的申訴非常重視,才一約談這名女主管,並示意如調查屬實後將處分這名女主管,這名女主管自任理虧就自動請辭,也避免難看。王小寧又可以繼續在這家知名飯店繼續工作,而且有個安全又愉快的環境了。

 

資料來源:台北市女性權益促進會理事長 吳宜臻律師

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